Il lavoro giusto, in un lampo.

• supporto commerciale per preventivi;
• gestione fornitori e scouting;
• gestione approvigionamento;
• inserimento ordini;
• gestione fatturazione attiva

Per svolgere la mansione di IMPIEGATA/O UFFICIO ACQUISTI E AMMINISTRAZIONE sono richiesti i seguenti requisiti:

• Diploma;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Esperienze in ambito acquisti, amministrazione e commerciale;
• Preferibile provenienza da settore chimico/farmaceutico.

• esperienza pregressa in pulizie, preferibilmente in strutture ricettive
• buona conoscenza della lingua italiana, parlata e scritta
• flessibilità oraria
• disponibilità nei seguenti turni: 20 ore settimanali; 06:00–10:00 / 14:00–18:00 / 15:00–19:00 / 18:00–22:00

Arcadia Real Estate srl

Arcadia Immobiliare agenzia attiva dal 1993, con sede a Pontedera cerca nuovi collaboratori da avviare alla professione di Agente Immobiliare per l'area di Pontedera, Valdera, Zona del Cuoio e Pisa. Arcadia Immobiliare (Pontedera, Valdera, Pisa)

Non è richiesta esperienza nel settore. Cerchiamo persone motivate, che vogliano costruirsi una carriera autonoma e gratificante con il supporto di un team strutturato e di un metodo di lavoro collaudato.

Cosa ti offriamo

• Un percorso di formazione concreto, con affiancamento quotidiano da parte di agenti esperti
• Accesso al nostro metodo Open House No-Stress, uno strumento commerciale distintivo che ti aiuta a chiudere trattative più velocemente
• Percorso di crescita professionale con abilitazione al ruolo di Agente Immobiliare
• Rimborso spese mensile garantito nel periodo di formazione + provvigioni, con crescita economica progressiva legata alle competenze e ai risultati
• Un contesto professionale con oltre 30 anni di storia e una rete consolidata di clienti sul territorio

Cosa cerchiamo in te

• Ottime capacità relazionali e piacere nel contatto con le persone
• Mentalità imprenditoriale: la voglia di costruire qualcosa di tuo, non solo di "trovare un posto fisso"
• Orientamento al risultato e disponibilità a metterti in gioco
• Diploma di scuola media superiore
• Automunito/a
• Residenza o domicilio in Valdera, Zona del Cuoio, Pisa o aree limitrofe

Di cosa ti occuperai Affiancato dal team, ti occuperai di ricerca e acquisizione di immobili, gestione dei rapporti con clienti venditori e acquirenti, organizzazione di visite e Open House, e accompagnamento delle trattative fino al rogito notarile.

Inquadramento Collaborazione con Partita IVA – tempo pieno. Sede di lavoro: Pontedera (PI).

Come candidarsi Invia il tuo CV tramite Trovolavoro. I candidati selezionati saranno ricontattati per un primo colloquio conoscitivo presso la nostra sede di Pontedera.

Settore: Agenzie immobiliari

Ruolo: Gestione immobiliare

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Lavoro autonomo

LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO

POMARANCE (PI)

Tempo determinato

Tempo Pieno

25.000 ? 30.000 €

la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Lavoropiù S.p.A, filiale di Pisa, ricerca e seleziona per azienda cliente del settore metalmeccanico: 

 AUTISTA CE+CQC 

La risorsa sarà inserita all'interno di un contesto operativo dedicato al trasporto e alla movimentazione in aree geotermiche e si occuperà di: 

• Attività di trasporto su tratte prevalentemente asfaltate e secondariamente sterrate;
• Possibili trasporti anche al di fuori delle aree geotermiche, con rientro giornaliero.

• Esperienza pregressa nella conduzione camion Man (trattore con gru + semirimorchio da 11 mt);
• Patente E e CQC in corso di validità;
• Esperienza pregressa come autista su mezzi pesanti;
• Disponibilità a effettuare trasferte; 
• Disponibilità a effettuare lavori in quota.

Settore: Altro

Ruolo: Logistica/Magazzino

LHH

Per una società di servizi specializzata in Cyber Security con sede a Verona, riconosciuta per l'elevato livello di innovazione e la capacità di supportare aziende medio-grandi nella protezione da minacce cyber avanzate, siamo alla ricerca di un Cybersecurity Senior Business Developer.

La risorsa, a diretto riporto del CEO, avrà un ruolo chiave nello sviluppo del business, contribuendo alla crescita dell'azienda attraverso un approccio consulenziale e una profonda comprensione delle tecnologie e delle normative di sicurezza.

Responsabilità

La figura si occuperà delle seguenti attività:

• Identificare nuove opportunità commerciali nel settore della Cyber Security, analizzando trend di mercato e sviluppando il proprio network professionale.
• Collaborare con il team tecnico per definire soluzioni personalizzate in linea con normative e best practice (NIS2, CRA, ISO 27001).
• Supportare attività commerciali avanzate, incluse PoC e presentazioni tecniche a clienti enterprise, in collaborazione con system engineer e specialisti di sicurezza.
• Gestire cicli di vendita complessi, dalla raccolta dei requisiti alla negoziazione e chiusura del contratto.
• Partecipare a fiere, eventi di settore e webinar per promuovere servizi e soluzioni dell'azienda.
• Interfacciarsi con interlocutori di alto livello (CISO, CIO, IT Manager, Responsabili Compliance) fornendo un approccio consulenziale e orientato al valore.

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills):

• 5+ anni di esperienza nella vendita di soluzioni/servizi di Cyber Security (infrastrutturali, applicativi, gestiti).
• Conoscenza diretta e attiva di almeno 30 clienti potenziali, distribuiti preferibilmente in settori come: finance, telecomunicazioni, healthcare, PA, manufacturing.
• Ottima conoscenza delle principali tecnologie di sicurezza:
  • IDS/IPS, WAF, EDR, SIEM, SOAR
  • Zero Trust Architecture, XDR
  • Identity & Access Management (IAM/CIEM)
• Familiarità con servizi managed e consulenziali di cybersecurity:
  • Penetration Test (infra & applicativi)
  • Vulnerability Assessment
  • SOC & servizi MDR/XDR
• Comprensione degli standard e delle normative di riferimento: ISO 27001, NIS2, NIST 800-53, CRA, GDPR.
Competenze Commerciali & Soft Skills
• Spiccata attitudine alla vendita consultiva e alla gestione di stakeholder complessi.
• Esperienza nel condurre trattative articolate con figure C-level.
• Ottime capacità relazionali e propensione al lavoro in team.
• Capacità di preparare e presentare presentazioni tecnico-commerciali efficaci e complete.
• Inglese buono (livello B2 o superiore).
  

#LI-AS6

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Ruolo: Informatica/Tecnologia

GRUPPO ELSA SRL

GRUPPO ELSA SRL, con sede a Caivano, è alla ricerca di un Manovale Edile per rafforzare il proprio team. Questa è un'opportunità unica per entrare in un'azienda attiva nel settore delle costruzioni e ingegneria civile, dove la tua abilità manuale e il tuo impegno saranno fondamentali.

Responsabilità Chiave

• Supportare il team nei lavori di costruzione e manutenzione.
• Caricare e scaricare materiali edili.
• Preparare e pulire i cantieri.
• Utilizzare strumenti e macchinari di base.

Requisiti

Il candidato ideale possiede esperienza pregressa nel settore edile e una buona attitudine al lavoro manuale. Precisione e affidabilità sono caratteristiche essenziali.

Cosa Offriamo

Offriamo un contratto temporaneo con possibilità di assunzione. Entrerai a far parte di un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo, con la possibilità di crescere professionalmente all'interno dell'azienda.

Il contratto collettivo applicato verrà comunicato durante l'iter di selezione.

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Settore: Edilizia/Ingegneria civile

Ruolo: Costruzioni/Mestieri

Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

Inquadramento: Operaio

Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane

Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca candidati/e da inserire nel ruolo di Regolatore della Circolazione (Capo Stazione) in Rete Ferroviaria Italiana S.p.A. presso le strutture societarie con sedi di lavoro presenti nell'ambito di giurisdizione delle Aree Circolazione Orario (di seguito COA) di Bari, Bologna, Milano, Napoli, Palermo, Pescara, Reggio Calabria, Roma, Venezia, Verona.

Informazioni sul ruolo:

Il ruolo prevede attività di dirigenza movimento (regolazione della circolazione ferroviaria) di sorveglianza e coordinamento tecnico/pratico/gestionale in ambito stazione e nei settori relativi all'andamento dei treni e di applicazione delle norme regolamentari dell'esercizio. 

L'orario di lavoro, di 38 ore settimanali, sarà distribuito su 5 giorni, articolato secondo una turnazione rotativa che consente il presidio h24 in tutti i giorni della settimana, per tutto l'anno (comprese le giornate festive).

L'inserimento avverrà con un contratto di apprendistato professionalizzante.    

Dopo l'assunzione è previsto un percorso formativo abilitativo che potrebbe essere svolto in centri di formazione diversi dalla propria sede di lavoro.          

Settore: Trasporti e logistica

Ruolo: Altro

Tipo di occupazione: Apprendistato

Requisiti richiesti:

• Età compresa tra 18 e 29 anni inclusi, legata al contratto di apprendistato professionalizzante come tipologia contrattuale di inserimento prevista. La sottoscrizione del contratto di apprendistato professionalizzante deve avvenire entro il compimento del 30° anno di età (29 anni e 364 giorni) dell'apprendista, si specifica che, previa valutazione - secondo i criteri temporali sopradetti - della presumibile durata del singolo processo selettivo e del conseguente iter assunzionale, RFI non prenderà in considerazione coloro che, sulla base dell'annualità di nascita, compiranno il 30° anno di età prima della sottoscrizione del contratto di assunzione;
   
• Verranno considerati in via prioritaria i candidati in possesso di laurea triennale/magistrale*;
• In subordine diploma di scuola secondaria superiore di Liceo o Istituto tecnico: Elettronica ed Elettrotecnica, Geometra, Meccanica, Meccatronica ed Energia, Trasporti e Logistica, Costruzione, Ambiente e Territorio, Informatica e Telecomunicazioni, chimica, materiali e Biotecnologie*;
• Il voto di diploma può essere utilizzato come requisito preferenziale; *
   
• Patente di guida B ordinaria (senza limitazione codice 78), ovvero abilitazione alla guida con cambio manuale;
• Possesso dei requisiti fisici previsti per il ruolo (il possesso dei requisiti fisici, verificato in fase di visita medica, è parte integrante dell'iter di selezione. A tal riguardo, per conoscere i parametri, clicca qui).
•  Sarà considerato requisito preferenziale il possesso della residenza in una nelle province* di:
  • Per COA BA: BA, BT, BR, CB, FG, LE, MT, PZ, TA;
  • Per COA BO: BO, FE, FC, MN, MO, PR, PC, RA, RE, RN;
  • Per COA MI: BG, BS, CO, CR, LC, LO, MI, MB, PV, SO, VA, VB;
  • Per COA NA: AV, BN, CE, NA, SA;
  • Per COA PA: PA, AG, CL, CT, EN, ME, RG, SR, TP;
  • Per COA PE: AN, AP, CH, AQ, FM, MC, PE, PG, PU, RI, TE, TR;
  • Per COA RC: CZ, CS, KR, RC, SA, VV;
  • Per COA RM: FR, LT, RI, RM, VT;
  • Per COA VE: BL, TV, PD, VE, RO;
  • Per COA VR: MN, TN, VR, VI;

Verranno pertanto inseriti prioritariamente nell'iter selettivo delle singole COA di riferimento i candidati con residenza in una delle province sopra indicate.

N.B. Tutti i requisiti contrassegnati con un asterisco (*), tra cui la residenza, devono essere inseriti e aggiornati nelle apposite sezioni del form online all'interno della sezione Fs Career.

I requisiti richiesti devono essere posseduti alla data di scadenza dell'annuncio, ad eccezione del requisito della patente B che deve essere presente alla data di assunzione.    

Si raccomanda di verificare e aggiornare il CV e i dati inseriti a sistema, al fine di valorizzare correttamente la propria candidatura. 

Con la presentazione della domanda e l'inserimento dei Suoi dati a sistema, si intende resa da parte Sua dichiarazione ai sensi dell'art. 46 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445 e smi. I dati e le informazioni contenuti nella domanda sono pertanto da Lei forniti sotto la propria responsabilità e con la consapevolezza che, in caso di dichiarazioni mendaci, verificate anche a seguito di accertamenti svolti dalla Società, sarà soggetto alle sanzioni del Codice penale e delle leggi speciali in materia, richiamate dall'art. 76 del D.P.R. n. 445/2000 e smi.

Completano il profilo capacità di tensione al risultato, iniziativa, capacità di pianificazione e organizzazione, comunicazione aperta e orientamento al cliente. 
 

Sedi: ambiti territoriali delle Aree Circolazione. 
 

La sede di assegnazione sarà comunicata, in base alle esigenze aziendali, al momento della conferma di assunzione.

Cosa offriamo? 

Inserimento con contratto di apprendistato della durata di 36 mesi:

• CCNL di riferimento: Contratto della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie e Contratto Aziendale di Gruppo FS;
• Livello C1 RAL 33.668,60€/ retribuzione connessa a inquadramento nei primi 24 mesi da assunzione;
• Livello B3 e RAL 34.354,74 € / retribuzione connessa a inquadramento dal 25° al 36° mese da assunzione;
• Carta di libera circolazione;
• Welfare integrativo;
• Buoni pasto;
• Assicurazione sanitaria e tanti altri vantaggi.

 N.B. La presentazione della candidatura al presente annuncio comporterà la decadenza automatica delle eventuali candidature precedentemente inoltrate per il medesimo ruolo, costituendo implicita rinuncia alle stesse.
 

Se sei in possesso dei requisiti richiesti, seleziona questa offerta e candidati entro il giorno 19 luglio 2026.

Il Gruppo FS accoglie candidature da parte di tutte le persone nel pieno rispetto delle pari opportunità e della valorizzazione delle diversità.
 

Approfondisci nei link di seguito le informazioni utili del Gruppo FS:

Percorso di selezione: https://www.fsitaliane.it/it/carriere/lavorare-con-noi/percorso-di-selezione-e-digital-recruiting.html

Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html

Codice Etico: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html

Policy Anti-Corruption: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework-anti-corruption.html

Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-delle-segnalazioni-whistleblowing-.html

Settore: Trasporti e logistica

Si ricerca, con orario di lavoro part-time pomeridiano:

UNA / UN ADDETTA / ADDETTO ALLE PULIZIE – 7,5 ORE A SETTIMANA

L'addetta/o alle pulizie si occuperà delle seguenti attività:

• Pulizia negozio
• Pulizia servizi igienici

• Pregressa esperienza, anche minima, maturata nella mansione
• Disponibilità immediata

During SPA, filiale di Parma est, è alla ricerca per azienda cliente situata a FIORENZUOLA (PC):

ADDETTA / ADDETTO PULIZIE CIVILI PART-TIME

la risorsa effettuerà le pulizie civili.

LUOGO DI LAVORO: Fiorenzuola (PC)

CONTRATTO: iniziale inserimento in somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroghe.

RAL: a partire da €19K

• esperienza pregressa nella mansione
• domicilio in zona
• essere automuniti
• disponibilità immediata

Iper La grande i

Iper La grande i, azienda italiana operante nel settore della GDO, presente sul territorio nazionale con più di 20 ipermercati, è alla ricerca di un/a Addetto/a Macelleria per il suo punto vendita di Castelfranco (TV)

Macellaio/a - Full Time

Mansioni:

• Lavorazione delle carni bovine, suine, avicole e di altro tipo.
• Manualità con coltelli da macellaio per sezionare e disossare le carni.
• Preparazione di prodotti pronti e cuoci come hamburger, polpette, spiedini e arrosti.
• Macinatura delle carni.
• Gestione del banco macelleria, garantendo ordine e pulizia.
• Confezionamento dei prodotti con etichette informative.
• Esposizione dei prodotti nel banco frigo e display.
• Assistenza ai clienti nella scelta dei tagli di carne e nella preparazione di ordini.
• Segnalazione al responsabile di eventuali anomalie o problemi.

Requisiti

• Esperienza pregressa come Addetto/a Macelleria è un vantaggio.
• Ottime capacità di comunicazione e di relazione con il pubblico.
• Conoscenza delle diverse tipologie di carne e dei tagli.
• Abilità nel taglio e nella sezionatura delle carni.
• Padronanza delle norme igieniche e di sicurezza alimentare.
• Capacità di lavorare in modo autonomo e in team.
• Orientamento al cliente e alla risoluzione dei problemi.
• Disponibilità a lavorare su turni, anche flessibili, inclusi sabati, domeniche e festivi.

Contratto: Commercio - H011

Orario: Full time

Retribuzione: 25.200€ - 29.000€

Altre informazioni

Se sei una persona precisa, affidabile, con una spiccata predisposizione al contatto con il pubblico e appassionata di carne, questa potrebbe essere l'occasione giusta per te!

Iper La grande i offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, opportunità di crescita professionale.

Ci vediamo in Iper!

La selezione è rivolta a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 ( c.d. GDPR).

Per ulteriori informazioni circa le opportunità professionali ed il mondo di Iper, La grande i diventa follower della nostra pagina Linkedin

Settore: Grande distribuzione/Supermercati

Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

Inquadramento: Operaio

Hunters Group Srl

Arredatore / Consulente Vendita – Zona Pisa

Per importante Realtà Retail nazionale operante nel settore arredamento casa, ricerchiamo un/una Arredatore/Arredatrice da inserire nello showroom in zona Pisa.

La risorsa si occuperà di accompagnare il cliente in tutte le fasi del processo di acquisto, dalla consulenza iniziale alla progettazione degli ambienti, fino alla definizione e vendita del contratto.

Cosa farai:

• Accoglienza e consulenza al cliente in showroom
• Progettazione di soluzioni d'arredo (camere, camerette)
• Elaborazione preventivi e chiusura della vendita
• Gestione completa della trattativa commerciale

Cosa cerchiamo:

• Forte attitudine commerciale e orientamento agli obiettivi
• Esperienza nella vendita assistita, preferibilmente nel settore arredamento
• Capacità di progettazione e utilizzo di software dedicati (es. 3cad, Metron)
• Buone doti relazionali, proattività e gusto estetico

Offriamo:

• Inserimento in contesto dinamico e strutturato
• Formazione sui prodotti e strumenti di progettazione
• Contratto di 30 ore settimanali
• Sistema incentivante legato alle vendite
• Ral commisurata all'esperienza

Se ti riconosci in un ruolo che unisce vendita e progettazione e vuoi lavorare a contatto diretto con il cliente, inviaci la tua candidatura.

Settore: Architettura/Design degli interni

Ruolo: Commerciale/Vendite

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

Inquadramento: Impiegato

IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI

All'interno dell'area Acquisti ed in stretto coordinamento con la Supply Chain aziendale, la risorsa selezionata in qualità di Impiegato/a ufficio acquisti, si occuperà principalmente di:

• Analizzare e consolidare i fabbisogni aziendali in termini di acquisto di materie prime e di prodotti semilavorati;

• Inserire gli ordini a gestionale e inviarli al fornitore;

• Richiedere e registrare le conferme d'ordine;

• Sollecitare le consegne ordini in scadenza;

• Analizzare ed aggiornare i listini fornitori;

• Scouting nuovi fornitori.

Luogo di lavoro: CENTO (FE)

Orario di lavoro: Da Lunedì a Venerdì - Full time (08:00 – 17:00), con possibilità di fruizione del servizio mensa.

Settore: Metalmeccanica

Previsto inserimento con contratto di somministrazione, scopo assunzione.

Manda il tuo cv a cento@archimedespa.it o candidati all'annuncio!

• Esperienza nel ruolo maturata preferibilmente presso realtà operanti nel settore metalmeccanico;
• Buona conoscenza della Lingua Inglese;
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare di Excel);
• Predisposizione al lavoro in team ed orientamento al problem solving;
• Gradita, ma non indispensabile, conoscenza dei gestionali BUSINESS e/o CYBERPLAN.

Immaginate un luogo dove qualità e convenienza si incontrano, rendendo l'arredamento accessibile a tutti. Questo è Mondo Convenienza!

Da oltre 40 anni siamo nelle case di milioni di famiglie italiane, grazie a 4500 collaboratori che lavorano con passione e dedizione. Partiti da Civitavecchia nel 1985, oggi contiamo 47 punti vendita e 42 impianti logistici in Italia, oltre a 3 store e 2 hub in Spagna.

Non ci fermiamo mai! Con il servizio "Dolce Casa" e i nostri canali digitali, offriamo un'esperienza d'acquisto su misura per ogni cliente. Il segreto? Fornitori storici (l'80% italiani), innovazione continua e una visione sempre proiettata al futuro.

MONDO CONVENIENZA sta assumendo!

Unisciti alla nostra squadra come Addetto/a alle Vendite: Mondo Convenienza cerca te!

Se desideri lavorare in un team affiatato, ami il contatto con il pubblico e sei alla ricerca di un lavoro dinamico, stimolante e ricco di opportunità, questa è l'occasione giusta per te!

Chi cerchiamo? Addetti/e alla Vendita per il nostro showroom di Cremona.

Nel ruolo di Addetto/a alle vendite, agirai come partner di fiducia per la nostra clientela, guidandola nell'intero percorso d'acquisto. Il tuo obiettivo principale sarà comprendere le esigenze abitative del pubblico e tradurle in soluzioni d'arredo personalizzate, garantendo un servizio di consulenza professionale ed efficace.

Quali saranno le tue principali attività?

• Accoglierai i clienti in showroom mettendoli subito a proprio agio;
• Li aiuterai, con l'ausilio di un software grafico, nella scelta della soluzione d'arredo più adatta alle loro esigenze;
• Collaborerai a mantenere un ambiente accogliente e coerente con l'esperienza di acquisto;
• Seguirai il cliente nelle fasi successive alla vendita, contribuendo alla corretta gestione dell'ordine d'acquisto.

Hai le seguenti caratteristiche?

• Ti piace stare a contatto con le persone e parlare con i clienti;
• Hai buona dimestichezza con strumenti digitali (PC, Tablet...);
• Sei curioso/a e ti interessa il mondo dell'arredamento e del design;
• Sei Disponibile a lavorare su turni, nei weekend e nei festivi.

Cosa offriamo?

• Contratto part-time 18/20/24h a tempo determinato di 5 mesi con possibilità di rinnovo finalizzato alla stabilizzazione;
• Offriamo un pacchetto complessivo stimato tra 23.500€ e 26.000€ lordi annui (valore su base full-time, da riproporzionare in base al numero di ore settimanali contrattualmente previste). Il pacchetto include la Retribuzione Annua Lorda (RAL) fissa – basata sul V livello del CCNL Commercio – e i premi legati ai risultati.
• Percorso di formazione completamente retribuito, per fornirti le competenze necessarie a trasformarti in un professionista del settore.

Unisciti al nostro team di Addetti/e alle Vendite e trasforma ogni cliente in un appassionato dell'arredamento.

Ti aspettiamo nel nostro team in Mondo Convenienza!

Settore: Grande distribuzione/Supermercati

Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico

CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio

QUALCOSA SU DI NOI:

Obicà Mozzarella Bar è il nostro progetto di ristorazione italiana che mette al centro della proposta gastronomica la Mozzarella di Bufala Campana DOP. Il primo Obicà nasce a Roma nel maggio del 2004 e da quell'anno abbiamo iniziato ad espanderci non solo nelle principali città italiane, ma anche oltre i confini nazionali: da New York a Tokyo, passando da capitali europee come Londra.

SEI LA PERSONA CHE STIAMO CERCANDO SE:

• Sei disponibile a lavorare su turni anche durante il week-end e i giorni festivi;
• Ti piace lavorare in squadra e supportare i colleghi per offrire un servizio impeccabile;
• Possiedi buoni doti comunicative e un ottimo standing;
• Sei veloce, attento/a e con un occhio sempre rivolto ai dettagli.

Valutiamo anche profili alla prima esperienza di lavoro ma con tanta voglia di entrare a far parte di un Team come il nostro.

COSA FARAI?

Il/la Runner rappresenta un supporto essenziale per il nostro team di Sala: si assicura che ogni piatto/drink venga servito in modo tempestivo e che il servizio sia sempre in linea con gli standard Obicà. Il/la Runner lavora a stretto contatto con gli Chef de rang, contribuendo al mantenimento dell'ordine e della pulizia di tutti gli spazi del Ristorante.

COSA OFFRIAMO?

• Un lavoro inizialmente a tempo determinato, full-time o part-time. 
• La possibilità di entrare in un contesto internazionale e di confrontarti con un team sempre disponibile a supportarti;
• Percorsi di carriera e di training che permetteranno uno sviluppo sia delle soft skills che di competenze operative.
• Disponibilità: lavoro su turni.

Pront* a entrare in squadra?

Settore: Hotel/Turismo

Ruolo: Ristorazione/Hotellerie

Salario mensile: EUR 800 - EUR 1200

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

• Preferibile possesso patentino carrello elevatore.

Rekeep S.p.a.

MANUTENTORE IMPIANTI IDRAULICI

Siamo alla ricerca di personale manutentivo in qualità di installatore/manutentore impianti idrotermosanitari presso presso Ospedale Sant'Orsola di Bologna.
L'impiantista idraulico di cantiere è una figura tecnica specializzata nell'installazione, collaudo e manutenzione di sistemi idrici, termici e di climatizzazione complessi in ambito civile, industriale o ospedaliero.

Mansioni e Responsabilità:

• Installazione e Manutenzione: Posa di tubazioni di scarico e adduzione, installazione di sanitari, rubinetteria e sistemi di climatizzazione, gruppi frigo, vrv, unità di trattamento aria. Si occupa della riparazione e manutenzione di impianti idrotermosanitari, pompe e circuiti centrali idriche direttamente sul campo
• Gestione Centrali Termiche: Manutenzione e avviamento di caldaie, pompe di calore e sistemi di trattamento acque, garantendo l'efficienza energetica del sistema.
• Lettura Disegno Tecnico: Capacità fondamentale di interpretare schemi idraulici e planimetrie per coordinarsi con altre figure professionali come muratori ed elettricisti
• Sicurezza e Collaudo: Esecuzione di prove di tenuta impianti e rispetto delle normative vigenti (DM 37/08) per la sicurezza degli impianti idrici e del gas.
• Coordinamento delle risorse e alla capacità di lavorare in gruppo

Competenze e Requisiti: In possesso delle seguenti caratteristiche:

• Formazione: Preferibile se in possesso di Diploma tecnico o Attestato di qualifica professionale in termoidraulica; Conoscenza delle normative FER (Fonti Energia Rinnovabile) e
• Abilitazioni: preferibilmente possesso del Patentino F-Gas o Patente a vapore , conoscenza sistema di supervisione impianti.
• Certificazioni: Formazione specifica sulla sicurezza sul lavoro (D.Lgs 81/08) e abilitazione all'uso di attrezzature specifiche (es. piattaforme aeree);
• Esperienza: Almeno 3 anni di esperienza pratica nel settore per garantire l'autonomia

Si offre:

• Buoni pasto
• Cellulare aziendale
• Formazione professionale (aggiornamento tecnico continuo).
• Range retributivo lordo annuale da euro 24.500 a 30.000; la valutazione economica terrà in considerazione l'esperienza professionale maturata nonché la formazione e i patentini acquisiti in corso di validità; Inquadramento e retribuzione saranno commisurate in base alle capacità ed esperienze maturate;
• CCNL Multiservizi.

Orario:

• Turni: 08.00 – 17.00 da lunedì a Venerdì (con flessibilità per il sabato e la domenica)
• Reperibilità: Settimanale richiesta (gestione guasti e urgenze)

Sede di Lavoro: Bologna - Ospedale Sant'Orsola

L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679).

Settore: Servizi pubblici

Ruolo: Facility management/Pulizie

Gestisce altre persone: No

DR Automobiles S.r.l.

In ottica di un potenziamento del dipartimento Logistica, siamo alla ricerca di un IMPIEGATO ADDETTO ALLA LOGISTICA E TRASPORTI, il cui ruolo sarà quello di occuparsi della gestione operativa e del coordinamento delle attività legate ai flussi di trasporto, con particolare focus su spedizioni nazionali e internazionali, interfacciandosi costantemente con diversi dipartimenti aziendali e fornitori esterni.

Responsabilità

• Monitorare e aggiornare le giacenze dei brand, garantendo l'accuratezza dei dati;
• Organizzazione dei flussi di trasporto, presidiando le relazioni con fornitori logistici e trasportatori, società di noleggio, compagnie marittime e partner internazionali, in sinergia con i dipartimenti aziendali coinvolti;
• Monitoraggio dell'avanzamento dei flussi, e gestione di anomalie e criticità logistiche;
• Gestione della documentazione di trasporto, assicurandone correttezza, conformità normativa e archiviazione;
• Coordinare i flussi di rientro dei veicoli verso i piazzali dedicati;
• Controllare i costi di trasporto e contribuire all'ottimizzazione delle soluzioni logistiche, anche attraverso attività di scouting fornitori.

Requisiti

• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
• Familiarità nell'utilizzo di sistemi gestionali;
• Conoscenza dei processi di gestione della documentazione di trasporto;
• Esperienza nella gestione dei fornitori e dei partner commerciali;
• Doti organizzative e attitudine alla risoluzione di problemi.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione. I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e alla normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.

Settore: Industria automobilistica

Ruolo: Trasporti

Gestisce altre persone: No

Azienda strutturata operante nel settore legno e arredo industria, con sede a Villa Musone (Recanati), ricerca un/a Verniciatore/Verniciatrice da inserire nel proprio organico.

Descrizione della posizione

La risorsa si occuperà delle attività di verniciatura di manufatti in legno, garantendo qualità e finitura del prodotto secondo gli standard aziendali.

Si offre

• Contratto e livello commisurati all'esperienza maturata
• Orario di lavoro: 8:00–13:00 / 13:30–17:30
• Inserimento previsto per settembre, con colloqui e valutazione dei profili già in corso

Sede di lavoro: Recanati (MC)

Candidature aperte da subito: i profili interessati saranno contattati per un colloquio conoscitivo in vista dell'inserimento.

• Esperienza pregressa, anche minima, nella verniciatura del legno
• Precisione, attenzione al dettaglio e capacità di lavorare in autonomia
• Disponibilità a lavorare in team

Humanativa Group S.r.l.

Humanativa Group ricerca una risorsa responsabile della progettazione, implementazione, configurazione, manutenzione e ottimizzazione delle soluzioni di Unified Communications Cisco, con particolare focus su Cisco Jabber, Cisco Unified Communications Manager (CUCM), IM & Presence, servizi voce, collaborazione e integrazioni con l'infrastruttura di rete e sicurezza aziendale.

Il ruolo garantisce continuità operativa, qualità del servizio, supporto tecnico di secondo/terzo livello e contribuisce all'evoluzione delle piattaforme di collaboration verso architetture moderne e scalabili.

Responsabilità principali:

• Gestire e amministrare l'infrastruttura Cisco Unified Communications.
• Configurare e supportare soluzioni Cisco Jabber, CUCM, Unity Connection, IM & Presence, Expressway.
• Effettuare provisioning utenti, linee, device, dial plan, route pattern, hunt group, voicemail e policy di chiamata.
• Garantire il corretto funzionamento dei servizi VoIP, videochiamata, presence, messaging e softphone.
• Monitorare performance, availability e qualità del servizio della piattaforma UC.
• Gestire incident, problem e change relativi all'ambiente collaboration.
• Collaborare con team network, security, workplace, infrastructure e service desk per troubleshooting end-to-end.
• Supportare attività di migrazione, upgrade, patching e consolidamento tecnologico.
• Produrre e mantenere documentazione tecnica, runbook, configurazioni standard e procedure operative.
• Fornire supporto specialistico L2/L3 su problematiche complesse lato voce/collaboration.
• Contribuire alla definizione di best practice, capacity planning e miglioramento continuo del servizio.
• Supportare eventuali integrazioni con Webex, PSTN, SBC, directory aziendali e sistemi di autenticazione.

Attività operative tipiche:

• Creazione e gestione utenze Jabber e profili telefonici.
• Configurazione endpoint, device pool, CSS, partition, route list e trunk SIP.
• Troubleshooting di problemi audio, registrazione device, presence, login utente, chiamate interne/esterne.
• Analisi log, CDR/CMR e diagnostica su flussi voce/segnalazione.
• Gestione di upgrade CUCM/IM&P/Unity e verifiche post-change.
• Supporto a test di interoperabilità e migrazioni verso soluzioni collaboration evolute.

Settore: Informatica

Ruolo: IT/Technology

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Requisiti tecnici obbligatori:

• Esperienza su soluzioni Cisco Unified Communications.
• Conoscenza operativa di:
  • Cisco Unified Communications Manager (CUCM)
  • Cisco Jabber
  • Cisco IM & Presence
  • Cisco Unity Connection
  • Cisco Expressway
• Buona conoscenza dei protocolli SIP, RTP, SRST, SCCP.
• Esperienza nella gestione di ambienti VoIP enterprise.
• Capacità di troubleshooting su problematiche voce e collaboration.
• Conoscenza di base/intermedia di networking: TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, QoS, routing.
• Esperienza nella gestione incident/change in contesti enterprise o strutturati.
• Conoscenza della documentazione tecnica e dei processi operativi IT.

During SPA, filiale di Parma est, è alla ricerca per azienda cliente situata a PODENZANO (PC):

ADDETTA / ADDETTO PULIZIE CIVILI PART-TIME

la risorsa effettuerà le pulizie civili.

LUOGO DI LAVORO: Podenzano (PC)

CONTRATTO: iniziale inserimento in somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroghe.

RAL: a partire da €19K

• esperienza pregressa nella mansione
• domicilio in zona
• essere automuniti
• disponibilità immediata